Ubisoft naj bi ustanavljal interno & # 8216; multidisciplinarno delovno skupino ' za boj proti zlorabam in nadlegovanju

Objavljeno by. 2026-07-12

Po navedbah Gamasutre po več obtožbah o spolni zlorabi in kršitvah uslužbencev Ubisofta podjetje ustanavlja "multidisciplinarno delovno skupino", ki se bo ukvarjala s temi situacijami.

Kreativni direktor Assassin's Creed Ashraf Ismail, Andrien "Escoblades" Gbinigie, ki se ukvarja s trženjem izdelkov in blagovnih znamk pri Watch Dogs: Legion, ter drugi zaposleni v Ubisoftu so bili v zadnjem tednu obtoženi nadlegovanja, zlorabe in napada.

Ubisoft je izšel izjavo 25. junija in naj bi suspendirala dva direktorja, podpredsednika uredništva Tommyja Françoisa in Maximeja Bélanda, zaradi obtožb, da sta oba zlorabljala zaposlene in se prikrivala zaradi slabega vedenja.

Generalni direktor in soustanovitelj podjetja Ubisoft Yves Guillemot in glavna direktorica za talente in komunikacije Cecile Cornet naj bi zaposlenim poslala interno e-poštno sporočilo, v katerem piše, da bo podjetje ustanovilo "multidisciplinarno delovno skupino" za ustvarjanje "boljših rešitev inorodja za takojšnje in nepristransko odkrivanje, poročanje in reševanje kakršnih koli incidentov ali resnih težav. "

"Zbral sem vsa svoja neposredna poročila, da bi obravnaval to temo in vaše povratne informacije," je v e-pošti dejal Guillemot. "Želel bi, da temeljito pregledamo vse naše sisteme, da se takšne situacije ne bi več ponovile."

Cornet je pojasnil, da bo Ubisoft skupaj z več preiskavami sprožil revizijo svojih trenutnih postopkov in praks. ki ga bodo izvajali zunanji partnerji, med njimi Rubin Thomlinson LLP in Reddock Law Group.

Te preiskave lahko trajajo "dva tedna do dva meseca, odvisno od primera." Podrobnosti posamezne preiskave ne bodo sporočene, da bi zaščitili zaupnost vseh strani. Ubisoft bo tudi v prihodnje revidiral svoj postopek za obravnavo podobnih obtožb.

“Nekatere od teh preiskav se končajo s sankcijami (opozorila z zahtevanim usposabljanjem, suspenzi, odpuščanje), medtem kodrugi se izkažejo za neutemeljene, «je dejal Cornet. »Slišim potrebo po večji preglednosti in eden od načinov, kako bomo to storili, je boljše sledenje in izmenjava kazalnikov, kje smo.«

Ubisoft načrtuje tudi uvedbo »anonimnega spletnega orodja za poročanje ”Do konca julija. Vsi menedžerji in kadrovske ekipe bodo morali opraviti „obvezno usposabljanje“, podjetje pa bo ustvarilo nove vloge, osredotočene na „raznolikost in vključenost“, da bodo spremljale prijave nadlegovanja in diskriminacije.